ONS NIEUWS

Q&A – nieuwe arbeidsovereenkomst wanneer werknemer binnen de holding van bv wisselt?
Case

Een werknemer gaat van bv wisselen binnen een holding. De werknemer gaat uit dienst bij de ene bv en treedt bij de andere bv in dienst met dezelfde arbeidsvoorwaarden en arbeidsverleden. Moet er met deze werknemer een nieuwe arbeidsovereenkomst worden opgesteld? Of is vermelding in bijvoorbeeld een brief voldoende?

Antwoord

Het advies is om een nieuwe arbeidsovereenkomst op te stellen. De nieuwe bv heeft waarschijnlijk een ander loonbelastingnummer, ander adres en andere naam. In de nieuwe overeenkomst kan wel worden opgenomen dat alle reeds geldende afspraken en voorwaarden voor de nieuwe arbeidsovereenkomst ook gelden.

HMP | Realising Change… Bewezen expertise voor het daadwerkelijk oplossen van vraagstukken op het gebied van:  

Reorganiseren – HR Projecten – Arbeidsrecht – Mediation 

Deel dit bericht