Rendo Rutjes
(HR Manager)
Een reorganisatie is nooit leuk om te doen. Het raakt het belangrijkste onderdeel van je bedrijf: je collega’s. Van tevoren wisten we wat ons te wachten stond en hoe een reorganisatie er ‘ongeveer’ uit zou gaan zien. Maar we wisten niet alle details. Bij zoiets belangrijks wil je immers tot in de puntjes voorbereid zijn.
Gelijk in het begin van de reorganisatie zochten we contact met HMP om de eerste ‘wat als’ vragen te beantwoord te krijgen. De kennis van HMP op gebied van reorganiseren gaf ons een ontzorgend gevoel. We hadden een partij achter ons staan die we altijd konden bereiken en altijd (vrijwel direct) antwoord had op onze vragen. HMP regelde de vaststellingsovereenkomsten, de documentatie richting het UWV, uitgebreidere heldere informatie richting de medewerkers en adviseerde ons door het hele proces heen. Wat daarin opviel was dat HMP alles tot in de puntjes regelde. En dat is wat we wilden. Hoewel de reorganisatie voor ons nog steeds niet de leukste bezigheid was, hebben we met ondersteuning van HMP het traject goed afgesloten.
Namens het Management Team van Brinks Metaalbewerking, bedankt Simone, Inge, Wim en Lois!
