Modernisering concurrentiebeding: waar staan we nu?

Modernisering concurrentiebeding: waar staan we nu?

Na de zomer ligt het wetsvoorstel Modernisering concurrentiebeding bij de Tweede Kamer. Daarmee lijkt het huidige systeem – gebaseerd op artikel 7:653 BW – ingrijpend te gaan veranderen. Totdat de wet wordt aangepast, blijven we echter gebonden aan de bestaande regels...
UPDATE! Het pensioenbedrag ineens

UPDATE! Het pensioenbedrag ineens

Al jaren wordt gesproken over de mogelijkheid om bij pensionering een deel van het pensioen in één keer op te nemen: het zogeheten pensioenbedrag ineens. Voor veel medewerkers klinkt dit aantrekkelijk. Toch blijkt de invoering opnieuw ingewikkeld. In het voorjaar van...
UPDATE! Wet meer zekerheid flexwerkers

UPDATE! Wet meer zekerheid flexwerkers

Op 19 mei 2025 is het wetsvoorstel ‘Wet meer zekerheid flexwerkers’ ingediend bij de Tweede Kamer. Het doel van het wetsvoorstel is om de positie van werknemers met tijdelijke, uitzend- of oproepovereenkomsten te versterken. Op het wetsvoorstel kwam destijds veel...
UPDATE! Wetsvoorstellen tegen schijnzelfstandigheid

UPDATE! Wetsvoorstellen tegen schijnzelfstandigheid

Sinds 1 mei 2016 is de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) in werking getreden als vervanger van de VAR (Verklaring Arbeidsrelatie). Het doel van deze wet is om schijnzelfstandigheid tegen te gaan en duidelijkheid te bieden over de arbeidsrelatie tussen...
Het coalitieakkoord 2026-2030: de highlights voor werkgevers!

Het coalitieakkoord 2026-2030: de highlights voor werkgevers!

Op vrijdag 30 januari 2026 presenteerden coalitiepartijen D66, VVD en CDA hun nieuwe coalitieakkoord. In dit artikel zetten we de belangrijkste beleidsplannen voor de periode 2026–2030 op een rij. De voorstellen moeten nog worden goedgekeurd door zowel de Tweede als...