Nieuws
Q&A Feestdagen en toeslagen
Met het Paasweekend achter de rug is het seizoen met de feestdagen weer begonnen. Dit kan verschillende vragen oproepen bij werkgevers over het wel of niet uitbetalen van toeslagen en wel/geen recht op een vrije dag. In onze Q&A lees je alle meest gestelde vragen! VRAAG 1: Wat regelt de...
De stageovereenkomst versus de arbeidsovereenkomst
Een stagiair(e) inzetten kan veel voordelen hebben voor je bedrijf. Een stagiair(e) kan namelijk nieuwe kennis meenemen en kan vaak ook een frisse blik werpen op lopende zaken. Bij het inzetten van een stagiair(e) is het voor de werkgever wel belangrijk om te weten wat de juridische rechten en...
Het wettelijk minimumuurloon per 1 januari 2024
De Tweede Kamer is in juni 2022 akkoord gegaan met invoering van de Wet invoering minimumuurloon. Ook de Eerste kamer is op 14 februari 2023 akkoord gegaan met het invoeren van een wettelijk minimumuurloon. De nieuwe wet zal in werking treden op 1 januari 2024 In Nederland bestond er geen...
Vergoedingen bij het einde van een arbeidsovereenkomst
Bij het eindigen van een dienstverband is een werkgever vaak één of meerdere vergoedingen verschuldigd aan de werknemer. Het gaat niet altijd enkel om een transitievergoeding. In dit artikel nemen we je mee in de mogelijke vergoedingen bij het einde van een arbeidsovereenkomst. De...
Q&A Feestdagen en toeslagen
Met het Paasweekend achter de rug is het seizoen met de feestdagen weer begonnen. Dit kan verschillende vragen oproepen bij werkgevers over het...
De stageovereenkomst versus de arbeidsovereenkomst
Een stagiair(e) inzetten kan veel voordelen hebben voor je bedrijf. Een stagiair(e) kan namelijk nieuwe kennis meenemen en kan vaak ook een...
Het wettelijk minimumuurloon per 1 januari 2024
De Tweede Kamer is in juni 2022 akkoord gegaan met invoering van de Wet invoering minimumuurloon. Ook de Eerste kamer is op 14 februari 2023...
Vergoedingen bij het einde van een arbeidsovereenkomst
Bij het eindigen van een dienstverband is een werkgever vaak één of meerdere vergoedingen verschuldigd aan de werknemer. Het gaat niet altijd...