Nieuws
Wat kunnen onze Vertrouwenspersonen ongewenste omgangsvormen voor jou betekenen?
Een Vertrouwenspersoon ongewenste omgangsvormen (hierna: VPO) is een vertrouwelijk aanspreekpunt voor werknemers die ongewenste gedragingen ervaren op de werkvloer. De VPO kan een luisterend oor bieden, helpen met de-escaleren en meedenken over mogelijke oplossingen. In dit artikel komt aan bod...
De ondernemingsraad
Ieder bedrijf met 50 of meer medewerkers is verplicht om een ondernemingsraad (OR) in te stellen. Wat betekent dit voor mijn bedrijf? Hoe organiseer ik een OR op een goede manier die past bij onze bedrijfscultuur? Dit zijn vragen die de adviseurs van HMP vaak voorbij zien komen. In dit artikel...
De 30%-regeling
Een werknemer met een specifieke deskundigheid die tijdelijk in Nederland komt werken en hier verblijft of die juist in het buitenland gaat werken en daar verblijft maakt extra kosten, zoals huisvestingskosten. Dit worden ook wel extraterritoriale kosten genoemd. De 30%-regeling maakt het...
Wet Toekomst Pensioenen: wat betekent dit voor mijn organisatie?
In ons artikel ‘’Dit zijn de wetswijzigingen per 1 juli 2023’’ informeerden wij jullie over de nieuwe Wet Toekomst Pensioenen die per 1 juli 2023 in werking is getreden. Met deze wet wordt ingezet op een nieuw pensioenstelsel met als doel om het pensioenstelsel transparanter en persoonlijker te...
Wat kunnen onze Vertrouwenspersonen ongewenste omgangsvormen voor jou betekenen?
Een Vertrouwenspersoon ongewenste omgangsvormen (hierna: VPO) is een vertrouwelijk aanspreekpunt voor werknemers die ongewenste gedragingen...
De ondernemingsraad
Ieder bedrijf met 50 of meer medewerkers is verplicht om een ondernemingsraad (OR) in te stellen. Wat betekent dit voor mijn bedrijf? Hoe...
De 30%-regeling
Een werknemer met een specifieke deskundigheid die tijdelijk in Nederland komt werken en hier verblijft of die juist in het buitenland gaat...
Wet Toekomst Pensioenen: wat betekent dit voor mijn organisatie?
In ons artikel ‘’Dit zijn de wetswijzigingen per 1 juli 2023’’ informeerden wij jullie over de nieuwe Wet Toekomst Pensioenen die per 1 juli 2023...